En respuesta a la creciente demanda de actualización profesional, que permita satisfacer las aspiraciones formativas y de superación académica, la Universidad Tecnológica de Panamá, impulsó diversas acciones, con calidad, pertinencia y responsabilidad social, dirigidas a los miembros de la comunidad universitaria y a diversos sectores del País, en múltiples áreas del conocimiento científico y tecnológico, acordes a las necesidades de la sociedad y del mercado laboral.

Las diferentes acciones de capacitación desarrolladas en el marco de los Programas de Educación Continua, por las unidades académicas, administrativas y de investigación, sumaron un total de 225 acciones, entre éstas: cursos, seminarios, talleres, diplomados, jornadas, conferencias, congresos y charlas, las cuales estuvieron orientadas a desarrollar competencias y destrezas del recurso humano y, por ende, el logro de mayores niveles de desempeño.

Las capacitaciones con mayor demanda fueron las brindadas a través de seminarios, las cuales representaron el 32% del total, seguido de los cursos, que representaron el 20% y los seminarios-talleres, el 14%. Estos tres tipos de acciones capacitadoras, en conjunto, agruparon el 65% de la participación que se tuvo durante el año 2010. La gráfica muestra la cantidad de acciones ofrecidas en el citado año.

Entre las temáticas desarrolladas en las diversas capacitaciones, figuran las siguientes: Software Libre en la Educación, Seguridad y Auditoría de Sistemas, Computación de Alto Rendimiento, Administración de Proyectos con Microsoft Project, Energía y Ahorro Energético, Marco Lógico de Proyectos, La Importancia del Reciclaje, Higiene y Seguridad Ocupacional, Mantenimiento de Edificios, Manejo de Refrigerantes, Nuevas Tecnologías Aplicadas a la Educación, Seguridad Industrial, Soldadura, Auditorías Energéticas, Diseño de Sitios Web, Ensamblaje y Mantenimiento de Computadoras, Gestión Empresarial, Creación y Gestión de Ambientes Virtuales de Aprendizaje, Hidrología y Ambiente, Sistemas y Tecnologías de Transporte Urbano Ferroviario, Formación de Líderes para la Transformación y Robótica Educativa.

Gran parte de las capacitaciones desarrolladas contaron con la asistencia de profesionales de distintas disciplinas que se desempeñan en empresas privadas e instituciones públicas del País, entre éstas: COPANAC, Ministerio de Salud, Ministerio de Educación, Ministerio de Comercio e Industrias, Patronato Luz del Ciego, Secretaría Nacional de Discapacidad, Ministerio de Economía y Finanzas, Caja de Seguro Social, Universidad de Panamá, Riba Smith, S.A., Super 99, H.Tzanetatos, Inc., Banco Nacional de Panamá, Elektra Noreste, S.A., BONLAC, Ricardo Pérez, S.A., Cámara de Comercio, Industrias y Agricultura de Panamá, Cardoze &Lindo, S.A., Autoridad del Canal de Panamá, Ministerio de Obras Públicas, Secretaría del Metro de Panamá y la Secretaría de Energía de Panamá.

También, en diversas capacitaciones participaron estudiantes de colegios públicos y privados del País, tales como: Instituto Urracá, Instituto Profesional y Técnico de Colón, Instituto Cultural, Colegio San Vicente de Paul, Instituto Simón Urbina y Colegio José Daniel Crespo.

El cuadro a continuación muestra la cantidad de acciones de capacitación desarrolladas y la correspondiente participación, según la procedencia de los asistentes, en el cual se observa que las acciones de capacitación interna, en las cuales participaron funcionarios y estudiantes de la Universidad, contaron con la mayor concurrencia, lo cual representó el 50% del total.

 

Consolidado de Educación Continua, Año 2010

Tipo de Acción	Acciones de Capacitación
	Externas (1)		Mixtas (2)		Internas (3)		Total
	Cantidad	Participación	Cantidad	Participación	Cantidad	Participación	Cantidad	Participación
Total	49	2,631	86	6,121	90	8,656	225	17,408
Seminario	10	196	23	776	39	4,504	72	5,476
Seminario-Taller	9	420	16	278	6	71	31	769
Taller	2	45	-	-	3	97	5	142
Conferencia	1	5	4	330	20	1,384	25	1,719
Curso	17	1,725	24	3,359	3	27	44	5,111
Charla	7	185	2	25	15	1,968	24	2,178
Jornada	-	-	5	340	-	-	5	340
Diplomado	3	55	7	224	-	-	10	279
Otros (4)	-	-	5	789	4	605	9	1,394

(1) Capacitaciones brindadas solamente a miembros de la comunidad
(2) Capacitaciones brindadas a miembros de la comunidad en conjunto con funcionarios de la UTP
(3) Capacitaciones brindadas a funcionarios y/o estudiantes de la UTP
(4) Incluye: conversatorio, foro, panel, entrenamiento y visita técnica.
Fuente: Informaciones suministradas por las unidades de la Institución.

 

 

Diplomado en Ensayo de Materiales y Suelos

 

Ciclo Internacional de Conferencias de Hidrología y Ambiente

 

Seminario: “Sistemas y Tecnologías de Transporte Urbano Ferroviario”