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Por una cultura de paz

Competencia gerencial
Directivos que participaron del evento.
Hasta la fecha se han capacitado a más de 350 colaboradores en todo el país.
Mar, 10/09/2012

Con el propósito de proveer de herramientas fundamentales en la negociación, mediación y alternativa de conflictos, como una Competencia Gerencial, se desarrolló, el martes 9 de octubre, un seminario dirigido a directivos de la Universidad Tecnológica de Panamá (UTP), en el Edificio de Postgrado.

La facilitadora del taller, la profesora Elsy Lezcano de Fuentes informó que hasta la fecha se han capacitado a más de 350 colaboradores en todo el país. Agregó que este seminario se ha logrado conjugar la experiencia, conocimientos de acuerdo a las  funciones de directivos y colaboradores, ya que cada uno expone situaciones particulares y entre los participantes se proponen posibles soluciones alternativas, para gestionar el mejor camino dan respuesta a los problemas.

La idea del seminario teller es que cada uno de los participantes cuente y administre técnicas y herramientas de resolución de conflictos, que coadyuve a una cultura de paz, a través de la prevención y promoción de las mismas, de manera que se fomente un espacio de diálogo, se alcance el consenso y se logre trabajar en armonía, en equipos colaborativos, donde todos los participantes ganen en el proceso.

La profesora Lezcano de Fuentes dijo que lo importante es  generar espacios respetuosos de comunicación, para poder avanzar con un recurso humano de alta calidad, en la institución y en el país.

LL