Leyes

Documentos de Apoyos

A continuación se presenta una guía digital para elaborar contenidos accesibles para estudiantes con discapacidad. Recomendaciones para Word, Excel y PowerPoint, por el tamaño de la obra la hemos dividido en 3 partes.

1. Guía para la elaborar documentación digital accesible parte 1(PDF, 2.49 MB)
2. Guía para la elaborar documentación digital accesible parte 2 (PDF, 2.09 MB)
3. Guía para la elaborar documentación digital accesible parte 3(PDF, 2.16 MB)

Estadísticas de Estudiantes con Discapacidad

Estudiantes con Discapacidad por Facultad, según tipo de Discapacidad.  Campus Dr. Víctor Levi Sasso. Primer Semestre 2020 (PDF, 82.84 KB)

Información sobre Trámites Externos para Personas con Discapacidad

Certificación de Discapacidad

La certificación de discapacidad que otorga la Secretaria Nacional de Discapacidad- (SENADIS), es un proceso administrativo, a través del cual la Secretaría Nacional de Discapacidad certifica a una persona que tiene discapacidad. Los parámetros y pautas de este proceso fueron establecidos mediante el Decreto Ejecutivo No. 36 del 11 de abril de 2014.

Una vez que una persona es certificada por SENADIS, tiene el derecho a los beneficios que otorga la Ley, No. 134 del 31 de diciembre 2013. Esta certificación puede ser solicitada por todos los panameños y extranjeros legalmente establecidos en la República de Panamá.

La SENADIS está ubicada en La Boca, Balboa, Ave. Williamson Place No. 0766 Ciudad de Panamá los teléfonos de contacto son: 5043282, 504-3281 y su página web www.senadis.gob.pa

Procedimientos para Sacar Permiso de Estacionamiento en SENADIS

El uso correcto de los estacionamientos destinados a las personas con discapacidad está amparado en la Ley 42 del 27 de agosto de 1999,  "Por la cual se establece la equiparación de oportunidades para las personas con discapacidad".

Tienen derecho a utilizar los estacionamientos destinados a las personas con discapacidad:

• Incapacidad para caminar sin la asistencia de una ayuda técnica u otra persona.
• Uso de sillas de rueda
• Uso de oxígeno portátil
• Ceguera
• Insuficiencia respiratoria severa o cardíaca severas.
• Severa limitación para caminar debido a condiciones de origen artrítica, neurológica u ortopédica.

¿Qué necesito para obtener este carnet?

• Acudir a la SENADIS, a la Dirección de Equiparación de Oportunidades y presentar los siguientes requisitos:
• Llenar el formulario (el formulario se encuentra en la página web: www.senadis.gob.pa allí se va a la barra de herramientas donde dice proyecto y servicios y luego cliquea Certificaciones).
• Certificación médica (seis (6) meses a la fecha de solicitud). Incluir diagnóstico, tipo de limitación funcional y tipo de ayuda técnica (bastón, muleta, silla de ruedas, etc.)
• Fotocopia de cédula o pasaporte del interesado o responsable
• Si es menor, copia de certificado de nacimiento
• Dos (2) fotos tamaño carnet de la persona con discapacidad

1. Accesibilidad Universal: Condición que deben cumplir los entornos, procesos, bienes, productos y servicios, así como los objetos o instrumentos, herramientas y dispositivos, para ser comprensibles, utilizables  y practicables por todas las personas en condiciones de seguridad y comodidad y de forma más autónoma y natural posible. Presupone la estrategia de “diseño para todos” y se entiende sin perjuicio de los ajustes razonables que deban adoptarse.
2. Barrera Actitudinal: Conductas, palabras frases, sentimientos, preconcepciones o estigmas que impiden u obstaculizan el acceso, en condiciones de igualdad, de las personas con y en situación de discapacidad a los espacios , objetos, servicios y , en general, a las posibilidades que ofrece la sociedad.
3. Barrera Arquitectónica: obstáculo e impedimento de tipo arquitectónico o físico que constituye un problema de movilidad o accesibilidad o que hace inaccesible una  edificación, un espacio urbano o un medio de transporte.
4. Bienestar: Estado que alcanza y experimenta la persona al satisfacer sus necesidades de modo compatible con la dignidad humana.
5. Discapacidad: Condición en la que una persona presenta deficiencia física , mental, intelectual y sensorial, ya sea de naturaleza permanente o temporal, que limita la capacidad de ejercer una o más actividades esenciales  de la vida diaria , que puede ser causada o agravada por el entorno económico y social.
6. Discriminación: Por motivos de discapacidad cualquier distinción, exclusión o restricción por motivos de discapacidad que tenga el propósito  o el efecto de obstaculizar o dejar sin efecto el reconocimiento, goce o ejercicio, en igualdad de condiciones, de todos los derechos humanos  y libertades fundamentales en los ámbitos políticos ,económicos social , cultural, civil o de otro tipo. Incluye todas las formas de discriminación, entre ellas, la denegación de ajustes razonables.
7. Equidad: Principio que concibe la distribución de bienes o beneficios de acuerdo con las necesidades, posibilidades o capacidades de las personas objeto de dicha distribución y que permite alcanzar el equilibrio a pesar de desigualdades, limitaciones o diferencias.
8. Equiparación de oportunidades: Proceso mediante el cual el sistema general de la sociedad, incluyendo el medio físico e intelectual, la vivienda y el transporte , los servicios sociales y sanitarios , las oportunidades de educación y trabajo, la información y la comunicación, la vida cultural y social, las instalaciones deportivas y de recreo y demás, se hace accesible para todos.
9. Espacio adaptado: Área, instalación o servicio con diseño universal que reúne todas las condiciones y seguridad para ser utilizado por personas con discapacidad.
10. Movilidad reducida: Capacidad limitada para desplazarse por razón de discapacidad, estado físico u otra condición similar.
11. Vulnerabilidad: estado de exposición o alta probabilidad de exponerse a distintos riesgos, combinados con una reducida capacidad de protegerse o defenderse contra esos riesgos y sus resultados negativos.